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中国企业“出海”投资主要税收考量

受到国内发展空间的挑战，伴随着地缘政治的博弈，以及新冠疫情的影响，“出海”进行境外投资成为越来越多中国企业的商业选择。税收考虑在境外投资决策中发挥了重要作用。我们希望通过探讨境外投资中涉及的股权架构、贸易架构、以及资金流转三个维度，分享境外投资中具有共性的税务问题，借此为计划“出海”的中国企业提供指引，也为已经“出海”的企业重新审视现有“出海”架构提供思路。

海外投融资 2022年10月04日 0 点赞 5911 浏览

大型国企集团薪酬绩效体系建设——以WX集团为例

科学有效的薪酬绩效体系建设是构建现代化人力资源管理体系的重中之重，有助于为企业打造一支能够支撑企业战略顺利实施的高素质人才队伍，激发员工效能，同时也是新时期国企改革的重要战场。

行业报告 2022年10月01日 0 点赞 6306 浏览

一文读懂大型国企集团如何实施治理型管控

治理型管控，是大型国企集团管控模式在“管资本”转型下的崭新演绎形式，是指集团公司以资本为纽带，以股权为基础，以派出股权代表、董事、监事为依托，着力加强子企业董事会建设和规范运作，依法保障子企业经营自主权，通过分层分类精准授权，有效激发新活力新动能的管控新模式。推进治理型管控，必须坚持以科学分类为前提，以配齐建强董事会为突破口，以精准有效授权为核心，以合规风控体系为保障，以全面加强党的领导为统领。通过高效的公司治理，赋能集团整体高质量发展。

行业报告 2022年09月30日 0 点赞 4890 浏览

这些EPC合同管理风险点，你都知道吗？

EPC模式通常采用固定总价合同，因此在设计、采购、施工过程中因自身原因进行的调整原则上不得向业主主张费用，EPC合同偏向于将风险转移给总包方。

法律合同 2022年09月30日 0 点赞 7726 浏览

F+EPC的合规性分析：立项主体、资金来源、企业性质、项目获得

EPC是指建设单位将建设工程发包给总承包单位，由总承包单位承揽整个建设工程的设计、采购、施工，并对所承包的建设工程的质量、安全、工期、造价等全面负责，最终向建设单位提交一个符合合同约定、满足使用功能、具备使用条件并经竣工验收合格的建设工程承包模式。

项目管理 2022年09月30日 0 点赞 6983 浏览

“一带一路”倡议下我国参与全球税收治理的思考

当前，百年变局之际的世界格局正处于深刻的调整和转型之中，新型冠状病毒肺炎疫情（以下简称“新冠肺炎疫情”）的冲击进一步加剧了全球应对变局的复杂性和艰巨性，加快变革全球治理体系以适应新形势的发展已成为当今国际社会的普遍共识。而全球税收治理是全球经济治理体系的重要组成部分，也是大国之间围绕重大经济决策和国际合作规则主导权竞争的核心问题之一。“一带一路”倡议为我国参与全球税收治理提供了重大契机，也为我国推动构建公平、合理和现代化的国际税收体系，营造增长友好型国际税收环境搭建了平台。因此，研究我国在“一带一路”倡议

行业报告 2022年09月29日 2 点赞 7227 浏览

英国税收数字化改革实践及借鉴

数字技术在全球的广泛应用给企业和个人的生产生活带来了深刻的变化，也给税务部门的征管数字化转型带来重大机遇与挑战。为了适应数字化时代的到来，英国自2010年以来连续启动了一系列税收管理现代化改革项目，包括2010-2020年的税收现代化改革、2015-2020年的税收数字化（Making Tax Digital，MTD）改革，以及2020-2030年的税收管理制度改革。这一系列改革涵盖管理机构和人员调整、征管手段和制度变革等，具有一定的连续性、完整性和前瞻性。虽然英国的税收数字化改革计划在2015-2020

行业报告 2022年09月26日 3 点赞 9288 浏览

澳大利亚自由竞价电力市场分析及开发建议

澳大利亚国家电力市场自上世纪 90年代以来，通过电力工业和市场私有化改革，将电力调度、交易、辅助服务和财务结算等要素进行整合，形成全电网、全电量实时电力调度交易的运营体系，建立了电力生产、传输和销售的充分自由竞争市场化机制，实现“现货和期货交易并存 ”“市场和计划调控并举”的局面，成为了一个行业规范、竞争有效、公开透明、发展成熟的实时自由竞价电力市场。

市场开发 2022年09月25日 2 点赞 5872 浏览

新规解读：贸易融资资产跨境双向转让！

近期，大湾区相继落地了人民币贸易融资资产跨境转让业务。8月26日，中行广东省分行辖属大湾区机构成功实现贸易融资资产跨境转让人民币业务双向首发。同一日，工商银行(亚洲)有限公司与工行广东省南沙自贸区分行及佛山分行合作，分别成功办理工银集团于粤港澳大湾区内首笔向境内机构转让人民币资产业务，以及首笔非自贸区分行人民币资产跨境转让业务。

行业报告 2022年09月24日 3 点赞 11597 浏览

国有企业二级子公司分类定级与薪酬策略的关联

随着国有企业改革的不断推进，国企分类管理逐步推进到实施层面，尤其是对拥有较多子公司的企业集团而言，对二级子公司的分类定级成为工作要点，因为对子公司的分类定级能为企业管控、人力资源管理等工作奠定基础。其中，为了推动子公司实现业绩要求，推动企业集团的整体发展，在薪酬政策方面需要分类施策，这也有赖于对子公司的分类定级。

行业报告 2022年09月23日 0 点赞 6104 浏览