查找 “【H-PAY.ORG】微信公众号买卖出售平台 ake79” - 国复咨询

如何破题央企总部薪酬激励设计

企业薪酬管理是人力资源管理体系中的重要一环，通过企业成本的付出与薪资的分配，薪酬管理在企业中起到合理配置及调节资源的作用。薪酬管理通过对不同岗位、不同业绩的员工付薪起到激励作用，激发员工的积极性。同时虽然薪酬本身不带来效益，却能够通过“投资人力资本”的方式交换劳动力，从而为企业带来财富和经济效益。

行业报告 2022年08月07日 0 点赞 5063 浏览

国资委重磅发布！

近日，国务院国资委发布《中央企业节约能源与生态环境保护监督管理办法》（以下简称《办法》）。

法律合同 2022年08月05日 0 点赞 4694 浏览

未来几周，全球能源供应将继续维持紧张状态。近日，OPEC+联盟召开会议，决定今年9月小幅增产，本月日均产量也将小幅上调。美国总统拜登在7月的中东之行中曾欲说服沙特阿拉伯增加产量。而此前，OPEC+选择与联盟成员俄罗斯保持良好关系，并未大幅增加配额。由于美国最大液化天然气出口商Freeport（占美国出口额20%）的生产设施至少在10月前将一直处于停产状态，天然气价格将持续保持在高位。俄罗斯天然气工业股份有限公司（Gazprom）也将继续限制对欧洲的能源供应。

市场开发 2022年08月05日 0 点赞 5974 浏览

电力市场区域化发展探析——基于东南亚5国电力市场研究

东南亚五国经济发展阶段差异较大，发电量与经济发展阶段并不完全匹配。目前缅甸、柬埔寨的经济发展水平与2003年中国较为接近；老挝的经济发展水平与2005年中国较为接近；

国别分析 2022年08月03日 2 点赞 12287 浏览

中国与中东国家能源合作中的非能源因素及其影响

基于对中国与中东国家能源合作现状的考察可知，这一双边能源合作关系受到较多非能源因素的制约。这些非能源因素主要包括大国中东政策、能源联盟关系、能源转型趋势以及能源和气候领域话语权的竞争等。其制约作用具体体现为地缘政治竞争对中国在中东投资项目的干扰、中东地区多边安全架构的缺失对深化双边能源合作的制约以及能源技术标准、环保和减排机制、能源金融等软基础设施建设不足对新能源合作的掣肘等方面。要把这些非能源因素的消极制约作用转化为积极塑造作用，双方需要将向下、向内对接的思路转变为向上、向外对接，转化路径为通

行业报告 2022年08月03日 1 点赞 6328 浏览

石油巨头突然大手笔布局绿氢产业，有望成下一个液化天然气？

绿氢有可能成为下一个液化天然气产业。在巨大市场需求下，坐拥创纪录利润和自由现金流的国际石油巨头们，近期掀起了在绿氢赛道的布局热潮。

行业报告 2022年08月03日 0 点赞 5779 浏览

高质量发展目标下对ESG的再思考

ESG是环境（Environmental）、社会（Social）和治理（Governance）的英文缩写，强调人与自然、人与社会之间的协调关系，站在“人类命运共同体”角度倡导追求更稳健、更高效、更长远发展的超越国别的价值观。党的十九大报告指出：“我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。”这意味着我国经济发展模式迎来了由“规模速度型”到“质量效益型”的重大历史转变，加速完善现代化经济体系已成为中国特色社会主义新时代建设的重中之重。恰逢经济向高质量发展转型的关口，我国提出“双碳”目标。为实现“双碳”目标而

行业报告 2022年08月02日 1 点赞 3594 浏览

中国企业对斯里兰卡投资

营商环境指南 | 斯里兰卡吸收外资环境及政策

海外投融资 2022年08月01日 3 点赞 8810 浏览

从全面战略伙伴关系的十年解读投资巴西的机遇

自1974年中国与巴西建立外交关系以来，两国间的经贸关系得到了快速的发展，尤其在最近的十年间，中国以其独有的方式扩大在巴西的影响力，而在这期间，高速的发展离不开外交协议奠定的基础。

海外投融资 2022年08月01日 1 点赞 6176 浏览

查找 “【H-PAY.ORG】微信公众号买卖出售平台 ake79”

首页

中国-印度尼西亚新能源合作报告